WERDE TEIL VON GRAHAM & SCALES®
Innovation- & Startup-Scouting
Das Innovation- & Startup-Scouting bei Graham & Scales® adressiert die Suche nach vielversprechenden Jungunternehmen, die Mikro-Trends mit prägen und neue Geschäftsmodelle anwenden, wodurch sie mit innovativen Ideen und neuen Technologien am Markt erfolgreich sind. Auf der Unternehmensseite benötigen Business Development-, Corporate Innovation- und Innovationsmanagement-, strategische Geschäftsfeldentwicklungs- sowie New Venture Abteilungen Input, durch den sie die Erfahrungen und modernen Herangehensweisen von Startups nutzen können. In vorher definierten Bereichen (Suchfelder) werden Startups beispielsweise auch für Inkubator- und Acceleratorprogramme gescoutet, um die Grundlage für eine potentiell erfolgsträchtige Kooperation zu schaffen, Marktsegmente zu verstehen und Markteinflüsse zu antizipieren sowie dem Wandel zu begegnen. Im Einzelnen ist das gezielte Scouting für einen im Unternehmen identifizierten Bedarf ebenfalls denkbar. Auf der Investoren-Seite werden im Rahmen des Startup-Scoutings wiederum potentielle Investment-Targets im Sinne eines Business Angel Investments gesucht. Auch hier erfolgt die Suche in vorher definierten Bereichen und in Abstimmung mit den Wünschen des Business Angels (in Spee). Die Ergebnisse stellen wir in flexibel umfangreichen Berichten zur Verfügung.
Werde Scout:in (m/w/d) bei Graham & Scales®
Deine Aufgaben:
- Systematisches Scouting und Analyse digitaler Trends und neuartiger Technologien
- Systematisches Scouting und Analyse von Startups in der Seed- und Growth-Stage mit einem Business Fokus auf verschiedenste Branchen
- Mitarbeit und Teilnahme an Workshops
- Produktion und Editing von Content (Videos, Artikel, Interviews, Social Media, Website, etc.)
- Relationship Management (Betreuung von Startup-Kontakten)
Dein Profil:
- Abgeschlossenes Studium in den Bereichen BWL, Innovationsmanagement, Entrepreneurship, Marketingmanagement u.a.
- Berufserfahrung auf dem Gebiet ist wünschenswert, aber keine zwingende Voraussetzung
- Leidenschaft für die Startup Welt, digitale Trends und neue Technologien
- Verständnis der digitalen Welt und Early Adopter von neuen und vor allem digitalen Services
- Routinierter Umgang mit den Google Workspace Anwendungen und mobilem Arbeiten
- Bereitschaft zur Teamarbeit, starke Motivation, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Sicherheit im Umgang mit Unerwartetem
Graham & Scales© bietet dir:
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem expandierenden Hamburger-Unternehmen
- Ein angenehmes Arbeitsklima, flache Hierarchien und ein partnerschaftliches Miteinander
- Anspruchsvolle und interessante Bewertungsaufgaben bei Startups verschiedenster Branchen
- Einen persönlichen Mentor, der dich beim Berufseinstieg begleitet und unterstützt
- Möglichkeit zur Teilnahme an internen sowie externen Fortbildungen
- Eine steile Lernkurve
- Weitreichende Vernetzung
- Leistungsgerechte Vergütung
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Aktuelle sind in diesem Bereich leider keine offenen Stellen zu besetzen. Schaue gerne auf unserer Karriereseite, ob in anderen Bereichen offene Stellen ausgeschrieben sind.